İşveren tarafından işçiye ödenen ve ödenmesi gereken ücretler, işçinin çalışma şartları, işçi ve işverenin sorumlulukları ve yükümlülükleri hususunda düzenlemelerin yer aldığı hukuk dalıdır. İşçi ve işveren arasında çıkan uyuşmazlıklar iş hukuku kapsamında kalmakta olup 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında İş Mahkemelerinde çözüme kavuşturulmaktadır. İşçilik alacakları, hizmet tespit ve işe iade davaları iş hukuku uyuşmazlıklarının çözüme kavuşturulduğu davalardan başlıcalarıdır. KUZUMOĞLU & DAYIOĞLU Hukuk Bürosu olarak tarafımızca vekâleten açtığımız bu davalarda, işçi vekili olarak müvekkil işçinin hak ve alacaklarına en kısa sürede kavuşmasını işveren vekili olarak ise personel işe alımı ve çıkartılması süreçlerinde takip edilmesi gereken prosedürlerin uygulanması, özlük dosyalarında bulunması gereken evrakların takibi ve olası davalarda iyi niyetli işverenin haklarının korunması açısından özveri ile çalışmaktayız.
- İş hukukundan kaynaklanan her türlü tespit davası,
- İşçilik hak ve alacaklarından kaynaklanan her türlü alacak ve tazminat davası,
-
İş kazalarından kaynaklanan maddi ve manevi tazminat davaları,
-
İşe iade davaları,
-
Avukatlık danışma hizmetleri.